Nous cherchons des candidatures afin de pourvoir des postes temporaires pour compléter nos équipes au Service des travaux publics et de l’ingénierie. Tu es capable d’opérer de la machinerie lourde et de réaliser diverses tâches mettant à profit ton talent manuel et tes capacités physiques? En plus, tu rêves de participer au déneigement de la Ville? Ce poste est fait pour toi, alors soumets ta candidature sans tarder!
Ton travail
- Opérer la machinerie lourde et les véhicules outils;
- Participer à l’installation, l’entretien et la réparation des conduites d’aqueduc et d’égout;
- Procéder au coffrage, au coulage et à la finition du béton des bordures et trottoirs;
- Procéder aux différents travaux d’aménagement et de terrassement;
- Combler les trous et les affaissements mineurs de la chaussée.
Ton équipe
Relevant du contremaître à l’aménagement et l’entretien du territoire (AET) et mécanique, tu intégreras aussi une équipe d’une vingtaine d’employés opérationnels du Service des travaux publics ainsi que la grande famille des 230 employés de la Ville.
Tes conditions de travail
- Poste : Temporaire;
- Horaire : Temps plein pendant la période estivale et sur appel pour le déneigement l’hiver;
- Salaire : À partir de 25,06 $ de l’heure comme journalier et à partir de 28,94 $ comme opérateur, selon l’expérience;
- Les autres conditions de travail sont celles prévues à la convention collective des employés municipaux.
Profil recherché
- Diplôme d’études professionnelles ou carte de compétence professionnelle en conduite de machinerie lourde ou scolarité équivalente;
- Une à deux années d’expérience pertinente;
- Permis de conduire, classe 3.
Toutes personnes intéressées à présenter leur candidature peuvent le faire en transmettant leur curriculum vitae ainsi qu’une lettre de motivation, avant le 6 avril 2026 à 16 h, en complétant le formulaire ci-dessous.
La Ville de Dolbeau-Mistassini est engagée dans un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités ethniques et visibles ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si des mesures d’adaptations sont nécessaires à une évaluation juste et équitable de votre candidature, nous vous invitons à aviser le Service des ressources humaines.
Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.